Espanjan työsuojeluviranomainen rankaisee Ryanairia siitä, että se ei maksanut matkustamohenkilökunnalle edes vähimmäispalkkaa.
Tarkastusvirasto on havainnut, että henkilöstön palkkakuitit ovat alhaisempia kuin valituksen tekohetkellä voimassa ollut vähimmäispalkka, mikä tarkoittaa, että palkka on laiton. Tästä syystä työsuojeluviranomainen on aloittanut sanktiomenettelyn vakavasta työsuhderikkomuksesta.
